Europreven Mataró
Prevención de riesgos laborales
EUROPREVEN SERVICIOS DE PREVENCION DE RIESGOS LABORALES, S.L, es una entidad acreditada por la D.G. de Trabajo de la Comunidad de Castilla la Mancha para actuar como Servicio de Prevención Ajeno, por Resolucion de fecha 27/05/2003, Nº de registro 07/0043, para ejercer la actividad preventiva con ámbito de actuación en todo el territorio nacional en las cuatro disciplinas existentes:
- Seguridad en el Trabajo
- Higiene Industrial
- Ergonomía y Psicosociología aplicada
- Vigilancia de la salud
Desde su nacimiento EUROPREVEN ha experimentado un crecimiento continuo, ofreciendo en la actualidad una amplia cobertura a todo el territorio nacional con una red asistencial propia de más de 300 profesionales distribuidos en más de 100 Delegaciones con el fin de acercarnos a nuestros clientes.
Europreven Mataró – A.P. Europreven es un Servicio de Prevención de Riesgos Laborales capacitado y acreditado para todo el territorio Nacional especializado en la PYME.
Nuestros servicios...
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ley, silla, prl
Hace unas semanas, una empresa dedicada al sector del calzado, en concreto, un punto de venta de una zapatería, se puso en contacto con nosotros. En dicha tienda, los dependientes no contaban con banquetas ni sillas con respaldo para sentarse detrás del pequeño mostrador donde se encuentra la caja registradora.
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politicas, prevencion, prl, riesgos, estrategia, andalucia
El Consejo de Gobierno ha aprobado un acuerdo por el que se aprueba la nueva Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud Laboral 2024-2028, la principal herramienta de planificación de la Junta de Andalucía en el desarrollo de sus políticas de prevención de riesgos laborales, que abordará entre otras materias los nuevos riesgos emergentes mediante la aplicación de un objetivo estratégico, siete objetivos generales, 20 ejes y 61 líneas de actuación.
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Cuando debemos asesorar y apoyar a profesionales o empresas del sector de la construcción, siempre les explicamos la importancia extrema de respetar la legislación en materia de seguridad y salud, así como los derechos y deberes tanto de las personas trabajadoras como de las empresas. Todo esto incluye las responsabilidades administrativas, civiles y penales que el incumplimiento podría acarrear.
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